Systemförvaltare till E-tjänster inom hälsa och vård

Vill du vara med och utveckla digitala tjänster som gör skillnad för patienter, invånare och vårdens medarbetare? Trivs du i gränslandet mellan IT och verksamhet och uppskattar ett arbete med många kontaktytor? Då kan detta vara rollen för dig.

Region Västmanland satsar på digitalisering och e-hälsa för att skapa användbara och tillgängliga tjänster för invånare och vårdverksamheter. Vi söker nu en engagerad systemförvaltare till enheten E-tjänster.

Arbetsuppgifter

Du ingår i ett team som ansvarar för förvaltning och utveckling av regionens e-tjänster på 1177. Tjänsterna stödjer invånarnas möjlighet att ta del av sin vårdinformation och kommunicera med vården, exempelvis genom tidbokning, hälsoformulär, egen provtagning och internetbaserad behandling.

Som systemförvaltare arbetar du i gränslandet mellan verksamhet och IT. Du deltar i såväl löpande förvaltning som utveckling av våra digitala tjänster. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat:

• Systemadministration och konfigurering
• Testning och kvalitetssäkring
• Ändringshantering och felsökning
• Utbildning och användarstöd
• Samverkan med verksamheter, leverantörer och andra delar av IT-organisationen
• Medverkan i utvecklingsprojekt och införanden

Du får stort eget ansvar samtidigt som du arbetar nära kollegor, vårdverksamheter och externa samarbetspartners. Rollen innebär även deltagande i regionala och nationella nätverk och utvecklingsinitiativ.

Om arbetplatsen

Förvaltningen för digitaliseringsstöd är Region Västmanlands interna IT-organisation och ansvarar för regionens IT-tjänster samt vård- och verksamhetssystem. Enheten E-tjänster driver och samordnar regionens arbete inom e-hälsa och arbetar nära både verksamheter och nationella aktörer för att utveckla framtidens digitala vårdtjänster.

Hos oss får du arbeta i en verksamhet som präglas av utveckling, samarbete och kompetensutveckling. Vi uppmuntrar egna initiativ, tillvaratar förbättringsförslag och erbjuder goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har ett genuint intresse för utveckling av digitala lösningar och som motiveras av att skapa mervärde för både invånare och vårdverksamhet. Du har eftergymnasial utbildning inom vård, IT eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Du har ett intresse för digitalisering och teknik samt en vilja att utvecklas inom IT-nära arbetsuppgifter. Du känner dig trygg i olika digitala miljöer och har god förmåga att sätta dig in i, förstå och hantera tekniska frågeställningar.

Har du erfarenhet av att driva eller stödja digitalt förändringsarbete, exempelvis vid införande av nya system, arbetssätt eller digitala lösningar, ser vi det som en stor tillgång. Rollen innebär nära samarbete med verksamheten, där du bidrar till att omsätta behov till användbara digitala lösningar och stöttar införande och utveckling av nya arbetssätt.

Det är även meriterande om du har erfarenhet av systemförvaltning, systemadministration, användarstöd, utbildning, testarbete, kvalitetssäkring eller verksamhetsutveckling. Erfarenhet av vårdnära IT-system eller arbete inom hälso- och sjukvård är också meriterande.

Som person är du självgående, strukturerad och lösningsorienterad. Du har ett analytiskt arbetssätt, ser samband och kan omsätta komplexa frågeställningar till praktiska och hållbara lösningar. Vi värdesätter särskilt din förmåga att förstå, bryta ner och lösa komplexa problem.

Du trivs i samarbete med andra samtidigt som du tar ansvar för dina uppgifter och driver ditt arbete framåt. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är det viktigt att du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, både muntligt och skriftligt.

Vi verkar i en stor och komplex organisation där de tjänster vi ansvarar för ständigt utvecklas och förändras. Därför är det viktigt att du är flexibel, har lätt för att ta till dig nya arbetssätt och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du är en god ambassadör för våra tjänster och representerar verksamheten på ett professionellt sätt i kontakten med användare och samarbetspartners inom regionen. För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska samt B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning, heltid.

Tillträde efter överenskommelse.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 23 augusti 2026.

• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/

Intervjuer är planerade att ske på plats i Regionhuset i början på vecka 37.

Skyddade personuppgifter

Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter)

Om regionen

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster